9月13日，国家医保局官网发布商业贿赂案通报，披露河北医科大学第二医院工作人员在长达11年间收受商业贿赂46次，累计涉案金额高达1.84亿元，超过30家医药企业长期对该院工作人员行贿，仅2025年下半年，该院就涉及9件司法刑事判决。
Anthropic年化营收从2025年1月的10亿美元起步，2025年底攀升至90亿美元，2026年2月达140亿美元，4月突破300亿美元，5月冲破470亿美元大关。不到18个月实现47倍增长。2026年第一季度实际营收增速高达80倍，远超公司内部预测的10倍目标；第二季度单季营收达109亿美元，首次实现调整后营业利润5.59亿美元，比公司自己给投资人的预测提前两年扭亏为盈。
近日，短视频平台出现多则关于2026年吉林省白城市市直事业单位招聘考试“高分断层”的贴文。据媒体报道，该次招聘超过10个岗位笔试第一名成绩在90分上下，与第二名分差超过20分，最多接近30分。对此，当地人社部门工作人员回应考生称，考务程序没有问题。不过，白城市政府发布最新通报介绍，该市已经成立联合调查组，对招聘工作进行全面调查，并将及时向社会发布相关情况。
之后，叶某等人消极履约，未能提供实质性的加盟经营指导、技术支持和业务培训等服务，放任被害人经营失败。截至案发，叶某等人以上述手段骗取300余名被害人加盟费共计5400余万元。
从国际养老基金管理实践看，长期稳健运行的养老基金普遍注重发挥长期资金优势，通过完善治理架构，强化战略资产配置，特别是加强跨周期资产配置，健全风险管理机制，优化绩效评价体系，在安全性、收益性和流动性之间寻求动态平衡。其核心并非追求单一年度、某一阶段的收益最大化，而是立足经济周期和受益人的生命周期需求，努力实现养老资金长期可持续增值。2025年，人力资源社会保障部等四部门联合印发《关于完善长周期考核机制 促进年金基金长期投资的指导意见》，明确提出坚持长期投资、价值投资，加强风险管理，建立长周期考核机制。年金管理机构应认真落实相关要求，正确处理短期业绩与长期价值、规模增长与发展质量、收益目标与风险约束之间的关系，不能为追求短期排名牺牲长期投资价值，更不能以业务发展为由突破风险底线，切实推动年金基金实现稳健、可持续发展。
实际上，从2019年开始，亚朵就在每家门店设立“良心大使”岗位。这个岗位除了负责房间杯具的清洁工作，还要监督“一客一换”。之所以取这个名字，是因为这份工作考验员工的职业素养与良知，确保每一个杯子，每一个房间都干净。
辞去上述职务后，胡赓熙不再担任公司及控股子公司任何职务。公司表示，将尽快推进董事长、董事等职位的补选工作，在新任董事长选出之前，由董事陈燕霓代行董事长职责。
8月27日，腾讯《王者荣耀》IP自走棋游戏《王者万象棋》官宣正式定档2026年9月10日，全平台预约人数已超7000万。
