作为平安人寿“保险康养顾问”人才战略的重要组成部分，“高才计划”旨在引进本科及以上学历、年龄28至55岁、既往年收入达40万元以上的高素质人才，通过全新的培养模式，将其打造为服务高净值客群的“保险企业家”。自2025年6月项目试点以来，该计划已累计吸引超2000名来自银行、财富管理、地产、医药、科技等领域的优秀人才加入，本科及以上学历占比达85%，其中不乏清华大学、北京大学、纽约大学、香港中文大学等海内外名校背景人才，成为行业专业形象的“金字招牌”。
金融产品网络营销管理趋严。
今年3月19日，中银基金发布公告称，旗下医药主题基金核心基金经理郑宁因“个人原因”清仓卸任全部4只在管产品，未转任公司其他岗位。中基协数据显示，3月27日，郑宁的基金从业机构已变更为易方达基金。
此外，日本出入国在留管理厅在8月4日公布外国人永久居留许可申请的新指南方案。新方案将提高外国人在日永久居留的申请门槛。
特别资深的人未必愿意来，比较基础、只有几年经验的人，又不符合我们想做到行业顶尖的定位。最后找的，基本都是工作十几年、做到高级总监，积累比较深的人，而且主要围绕小米、华为等大厂背景去找，大多在三十到四十岁，年富力强，经验和能力都不错。
据人民财讯，9月22日，在半年度业绩会上，赛力斯董事长张兴海在回应公司与华为合作模式变化时表示，双方的跨界合作进一步升级为问界专属专营模式，通过专属渠道、专属服务团队、专属品牌运营等多维度提升品牌价值与销量，这也是全球高端豪华品牌的通行做法。新的合作模式是双方跨界融合，持续加强合作的基础上的又一次创新，是体系和协同机制的进一步升级，也是资源的聚焦和渠道的提质增效，有利于推动问界高质量可持续发展。
具体来看，商务部提到，一是持续扩大“出口中国”品牌影响力，通过举办系列对接活动，以展会联动、定向采购等方式，加大进口力度。二是不断加大政策支持力度，提升进口贸易便利化水平，优化进口商品来源和结构，满足产业发展和人民美好生活需要。三是充分发挥各类促进平台作用，继续办好进博会、消博会等重要展会，常态化举办进博优品交易会，更好发挥国家进口贸易促进创新示范区作用，积极带动全球优质商品和服务的进口。
一是优化县域商业环境。袁晓明表示，商务部将加快存量商业设施更新，优化商业网点布局，完善商业服务配套，盘活闲置资源资产。提高城乡流通网络效能，畅通城乡双向流通渠道，引导线上线下协同发展。
