其中，双休并非强制要求，但员工月均加班时长应≤36小时。加班应当按法定标准支付加班费（即工作日1.5倍、休息日2倍、法定节假日3倍），保障员工法定节假日休息。薪资方面，供应商支付的薪水应不低于当地最低工资标准，按时足额发放不拖欠。五项社保需全员缴纳，包含试用期员工，缴纳基数应与员工上年度月均工资相符。
近日，平安人寿与清华大学联合定制的“2026年第2期高才经理人培养计划”在北京圆满落幕。来自平安人寿全国32家机构的近百位高才代表齐聚清华园，在四天沉浸式学习中，围绕行业前沿、组织发展、财富管理、医疗养老创新发展与科技赋能等核心议题展开深度研修，为保险康养顾问队伍高质量转型注入新动能。
值得指出的是，由于部分成员阻挠法官遴选，世贸的上诉机构多年来无法正常运转，届时巴西可能因程序受阻无法拿到可强制执行的最终生效判决。
在中国内地市场，星巴克菜单的“0糖”产品表述，遵循国内食品安全国家标准。根据《食品安全国家标准 预包装食品营养标签通则》(GB 28050-2011)，食品中糖的含量≤0.5g/100g或100ml时可标注为“无糖食品”。而在2025新版《预包装食品营养标签通则》中，明确“糖”为果糖、葡萄糖、蔗糖、麦芽糖、乳糖5种，并新增糖的强制标识。
“千惠资产T+0分仓案”中涉及的另一家私募宏盛天则早已经因为“异常经营”在2025年4月25日被中基协注销管理人登记。
中国人民银行9月14日发布公告称，为保持银行体系流动性充裕，2026年9月15日，将以固定数量、利率招标、多重价位中标方式开展5000亿元买断式逆回购操作，期限为6个月（181天），到期日为2027年3月15日（遇节假日顺延）。
9月16日，昆明市公安局经济技术开发区分局作出的《行政案件立案告知书》载明，马翔宇于9月13日报称的“被侮辱”案，“我单位已立案”。对于案件最终是否会转为刑事案件、扩大侦查范围，负责此案的该分局下辖洛羊派出所民警表示无法透露。
9月4日晚间，近期股价强势大涨的欢瑞世纪（000892.SZ）发布股票交易异常波动公告。
