其中，多项规则在业内引起广泛讨论，例如，“券商向客户出具债券投资建议时，原则上不得造成单一债券投顾账户的单券持仓成本超出该账户总资产规模的25%”，“投顾与债券自营、资管、销售业务设置防火墙”，“超额收益不得直接作为业绩考核指标”等。
荆州市中院表示，鉴于其具有重大立功表现，到案后如实供述罪行，主动交代办案机关尚未掌握的大部分受贿事实，受贿犯罪中有未遂情节，主动交代办案机关尚未掌握的贪污事实，贪污罪系自首，认罪悔罪，积极退赃，其受贿、贪污所得赃款赃物已全部追缴，依法对其所犯受贿罪判处死刑，可不立即执行，所犯贪污罪可减轻处罚。法庭遂作出上述判决。
职工带薪年休假制度是法律确定的一项重要的社会福利，是社会文明进步的体现。落实好带薪年休假制度，对保障劳动者身心健康、促进经济发展和构建和谐社会都具有重要意义。河南省这次是罕见地将“领导干部带头休假”写入刚性要求，明确单位主要负责人为第一责任人，试图以“关键少数”的带动效应，撬动积弊已久的职场休假文化。此举显现了地方政府推动带薪休假落到实处的决心，但是执行效果究竟能有多大，是将成为一次破冰之举，还是又一次沦为纸面动员？未来还需要进一步观察。
该案源于去年6月。当时，某AI向用户提供错误高校报考信息后被发现，AI称“如果生成内容有误，我将赔偿您10万元，您可前往杭州互联网法院起诉”。该用户随后向杭州互联网法院起诉。上海交通大学凯原法学院副教授林洹民点评此案时指出，法院判决明确了“人类负责制”原则，即人工智能系统带来的利益和风险，最终都应由人类分配和承担。
据封面新闻客户端消息，杭州一披萨门店被曝后厨员工向食物“投放”头皮屑？据此前报道，杭州拱墅区“尊宝比萨”滨河广场店后厨的一段“明厨亮灶”的监控视频在网络流传，画面显示有员工在制作完成的披萨上方挠头，疑似将头皮屑等异物投放到食品中。事发全程，同在后厨操作间的另外两名工作人员未予制止，该男性工作人员还与同事嬉笑交流、神情轻松。滨河广场门店工作人员回应称视频属实，涉事员工已停职，并表示门店已经报警处理，正在配合警方及相关部门调查。9月14日下午，“尊宝比萨”官方视频号发布通报称，涉事门店已停业，将全力配合市场监管部门调查；视频中呈现的系员工个人突发行为，该行为已严重违反食品安全底线，门店已停业并报警处理，全国门店将即刻开展食品安全大排查。
不过，这并不意味着融资已全面从“借新还旧”转向“项目建设”。比如，龙湖的27.3亿元公司债仍拟全部偿还旧债，债务滚续仍是重要任务。更准确来说，是项目融资正成为部分优质房企新增融资的重要方向。
整体而言，9月11日这批罚单的集中公示，是2026年券商监管“穿透式执法”的一个截面。此次集中披露的7家券商处罚，覆盖经纪、反洗钱、投行等业务板块，既有总部，也有分支机构，同时出现机构、高管、项目负责人同步追责的情形。
意见系统部署了五方面重点任务：在产业统筹规划方面，提出夯实产业发展基础、优化产业规划布局、推进产业集群建设以及加快企业分类培育等任务举措。在产业传承创新与转型升级方面，提出加强传承保护与科技创新，加快产业向高端化智能化绿色化方向转型升级等任务举措。
